第330章 卑微的岗位(第2页)

 有时候我也是这样想的，我转过身去，心想，嗯，要不要表现一下呢？毕竟每个人都会有这种想要表现自己的心理。但是现在的我啊，已经没有这种念头了。因为当你刚进来的时候，一直在努力证明自己的能力，而这正是做保安所需要的能量。然而，由于之前发生的一系列事情，尤其是上次袭击的那件事，对我造成了很大的打击。现在的我变得有些消极，觉得做不做都无所谓了。不过，那些项目的指令还是得听从的，就算他们胡乱发布一些命令，我们也只能照办。其实说白了，这就是在应付领导。不管怎样，我们总是尽量敷衍过去，懒得和他们过多纠缠。

 这或许就是免费劳动吧。当你有事情需要处理时，可以去那里坐一下。但是大家都会将心比心，毕竟这份工作工资这么低，如果要去做其他的活儿，他们也不会认为应该给我们涨工资。那个杂工的工资可比我们高多了呢！这是因为他们是跟着项目部走的呀。当然，项目部那边是这么认为的：你们这些保安是我们请来的，和我们的杂工价格一样。也就是说，这项业务他们会报给保安公司，而保安公司则会从中抽取提成。

 他哪里来那么多闲人需要养活呢！还不是
 

靠抽取我们这些人的费用！这笔所谓的“管理费”一出，我们的工资不就变低了吗？甚至可能都拿不到手。我们公司现在也真是的，不仅如此，还有愈演愈烈的趋势。这提成被他们拿走了不说，现在还让我们去干那些活。本来就是一个人要干多份工，要是遇到不忙的时候还好，可以应付一下，但最可气的是，根本不管你忙不忙。那些人都是随随便便就进来了，也不会提前跟你打个招呼，说一声“我要来了，你来开下门”之类的。结果你就得放下手头的事情去做，这不就相当于做两份工作了吗？这谁能受得了啊！

 我们不禁要问，这里面究竟隐藏着什么样的深意呢？为何项目部如此肆无忌惮地压榨保安们，却连一丝一毫的感激之情都不愿表露出来呢？他们似乎坚信，只要支付给保安微薄的薪水，便有权让保安尊称他们为老大。不仅如此，保安还必须对他们俯首帖耳、谄媚奉承。这种现象，恰如某些大型企业的老板一般，总是自我感觉良好，认为给予员工一份工作便是天大的恩赐，员工理所当然应当对其感恩戴德。